Description du poste

Type de métier

Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Risques / Contrôles permanents

Types de métier complémentaires

Types de métiers Crédit Agricole S.A. - IT, Digital et Data

Intitulé du poste

Chef de projet Bâle IV Risque Opérationnel H/F

Type de contrat

CDI

Poste avec management

Non

Cadre / Non Cadre

Cadre

Missions

Au sein de la Direction des Risques et Contrôles Permanents Groupe (DRG), le Pôle « Stratégie Architecture Projets » (SAP) a notamment pour missions de recenser les besoins fonctionnels auxquels doit répondre le SI Risques central, de définir les principes qui structurent son évolution, d'assurer l'accompagnement des projets transverses et le suivi des projets contribuant à améliorer le dispositif réglementaire et de gestion des risques dans les entités.

Les valeurs de SAP : Cohésion, Responsabilité et Implication.

Equipe DRG/SAP/Reportings Règlementaires Groupe

Le département assure les missions suivantes :
• Interface entre les opérationnels métiers et les équipes informatique
• Recensement des besoins métier et réglementaires concernant le SI central et définition des actions à mettre en œuvre pour y répondre : rédaction des expressions de besoins
• Supervision de la conduite et de l'avancement des projets DRG et coordination de la mise en œuvre (IT et métier), tant en central que dans les entités
• Animation de la gouvernance projet et du dispositif (métier + contribution SI), notamment pour le processus d'arrêté et le circuit de déclaration règlementaire (Risque de crédit principalement, mais aussi risque opérationnel et risque de marché)

Le poste consiste à prendre la responsabilité des projets qui concernent essentiellement le dispositif « BOLERO » (Bâle IV Risque Opérationnel) :
• Le sujet majeur est la mise en place du calcul d'exigences de fonds propres au titre du Pilier II. Ce calcul adapte la méthode AMA qui existait en pilier I avant Bâle IV/CRR3 et comporte plusieurs volets : évolution du flux de collecte des pertes RO (pour le Pilier II mais également en conformité avec la règlementation, notamment sur les aspects contrôles), mise en place d'un module « workflow des scénarios » qui organise les échanges avec les entités sur les scénarios de perte, mise en place du moteur de calcul proprement dit qui se nourrit des pertes et des scénarios. Le sujet Pilier II embarque des phases de tests à orchestrer avec les entités du Groupe
• Le poste comprend également la responsabilité :
• Du calcul Pilier I déjà implémenté dans BOLERO : assistance aux utilisateurs, prise en charge d'évolutions mineures
• De l'outil ASTRO, qui gère les alertes RO du Groupe : assistance aux utilisateurs, prise en charges d'évolutions mineures, assistance à la future reprise d'ASTRO par le programme MAESTRO
• Plus globalement le chef de projet devra contribuer à la reprise à court / moyen terme par Maestro de la fabrication des états C17, un temps prévue dans BOLERO, et assurer, en collaboration avec les équipes dédiées à MAESTRO, la cohérence globale du dispositif RO (BOLERO+MAESTRO). On précise que MAESTRO est la future plate-forme mutualisée qui servira la vaste majorité des besoins RO de la DRG.

Localisation du poste

Zone géographique

Europe, France, Ile-de-France, 92 - Hauts-De-Seine

Ville

Montrouge

Critères candidat

Niveau d'études minimum

Bac + 5 / M2 et plus

Formation / Spécialisation

Issu(e) d'un bac+5 / master 2, vous êtes titulaire d'un diplôme supérieur (université, école de commerce ou d'ingénieur).

Niveau d'expérience minimum

6 - 10 ans

Expérience

Vous justifiez d'une expérience professionnelle de 11 ans et plus dans les domaines suivants :

- Forte expérience en conduite de projet et/ou en organisation

- Forte expérience sur les sujets risques opérationnels, notamment règlementaires

- Idéalement, connaissance des fonctions de consolidation centrale et du SI de la Ligne Métier Risques

- Des expériences dans la gestion des risques et/ou la comptabilité sont des plus

- Des expériences dans le monde des Caisses Régionales ou dans une grande filiale du Groupe sont également des plus.

Compétences recherchées

- Rigoureux, vous faites preuve d'esprit d'analyse et de synthèse.
- Capacité d'écoute et réactivité
- Bon relationnel et savoir communiquer à différents niveaux de management
- Sens des priorités et du résultat
- Initiative et autonomie

Outils informatiques

La maîtrise du pack Office est obligatoire.

Langues

Anglais courant