Job Description



Für unser Geschäftsfeld Client Projects and Consulting im Tribe Controlling, Regulation and Audit suchen wir dich in Voll- oder Teilzeit ab 30 Wochenstunden als
Consultant Martrisikosteuerung (m/w/d) in Karlsruhe, München bzw. Münster. Deine Tätigkeit ist dem Chapter/Squad Controlling zugeordnet. Hier arbeitest du mit 17 Kolleg*innen standortübergreifend und mit vielfältigen Schnittstellen zusammen.




Aufgaben mit Perspektiven

• Als Teil eines agilen Teams unterstützt du unsere Banken bei der Erfüllung ihrer aufsichtsrechtlichen Anforderungen im Controlling.


• In Kundenprojekten begleitest du unsere Banken bei der Einführung der VR-Control-Module zur Marktpreisrisikosteuerung und führst Beratungen im Bereich technisches und betriebswirtschaftliches Controlling durch.


• Deine Aufgaben reichen bis hin zur Übernahme von operativen Controlling-Tätigkeiten im Rahmen unserer Outsourcing-Angebote.


• Du bringst dich aktiv in die Weiterentwicklung unserer Beratungs- und Outsourcing-Leistungen sowie der dahinterliegenden Prozesse mit ein.


• Als erste Ansprechperson der Banken pflegst du den direkten Kontakt - der Kunde steht dabei stets im Mittelpunkt deines Handelns.


• Mehrtägige, bundesweite Projektarbeit und eine Reisebereitschaft von ca. 120 Tagen/Jahr sind für dich selbstverständlich.

Persönlichkeit mit Profil

• Du hast eine abgeschlossene Ausbildung, z. B. als Bankkaufmann*frau, sowie langjährige einschlägige Berufserfahrung oder ein abgeschlossenes Studium der Betriebs- oder Volkswirtschaftslehre (bzw. vergleichbarer Studiengänge) mit mehrjähriger relevanter Berufserfahrung.


• Du verfügst über fundierte bankfachliche Kenntnisse, idealerweise mit Schwerpunkt Controlling-Anwendungen zur Marktpreisrisikosteuerung


• Mit den Controlling-Prozessen von Banken, insbesondere Genossenschaftsbanken, bist du vertraut


• Eine ausgeprägte IT-Affinität unterstützt dich dabei, Lösungen effizient umzusetzen.


• Du bringst sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) sowie gute Englischkenntnisse (B2-Niveau) mit.


• Eine ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen sowie eine hohe Lösungs- und Ergebnisorientierung runden dein Profil ab.

Unsere Vorteile auf einen Blick

Neben einem attraktiven Tarifgehalt und 30 Tagen Urlaub bieten wir dir folgende Benefits:

• Flexibles Arbeiten: Wir arbeiten in einem ausgewogenen hybriden Mix aus Remote Work und Anwesenheit in modernen Bürowelten (Activity Based Working).


• Work-Life-Balance: Mit unseren individuellen Arbeitszeitmodellen wie z. B. Teilzeit, der Wahlmöglichkeit in Vollzeit zwischen 30-40 h und unserem Lebensarbeitszeitkonto (Sabbatical und/oder Freistellung vor Rentenbeginn) findest du den passenden Ausgleich.


• Vereinbarung von Privatleben und Karriere: Wir bieten dir ein Familienbudget und unterstützen in besonderen familiären Situationen wie z. B. der Pflege von Familienangehörigen.


• Individuelle Benefits: Du hast die Wahl zwischen Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing, vermögenswirksamen Leistungen und/oder einem zusätzlichen Freistellungstag sowie einer betrieblichen Altersvorsorge und weiteren Optionen.


• Onboarding: Wir begrüßen dich bei unserer Willkommensveranstaltung #enter; zudem erwarten dich eine strukturierte Einarbeitung mit Pat*in sowie regelmäßige Feedbackgespräche mit deinem People Lead.


• Gesundheitsmanagement - Health, Family and Life: Mit unseren Angeboten begleiten und unterstützen wir dich u. a. durch Kooperationen mit der Familiengenossenschaft und voiio. Ernähre dich vielfältig in unseren Betriebsrestaurants und vernetze dich bei unseren Sportangeboten.


• Karrieremodell und Weiterbildung: In unseren Entwicklungsdialogen besprichst du deine fachlichen, methodischen und persönlichen Karriereziele und verfolgst diese mittels unserer vielfältigen Weiterbildungsangebote.


• Unsere Unternehmenswerte: Respektvoll, offen und ehrlich, eigenverantwortlich, füreinander und ergebnisorientiert - dabei leiten uns Teamgeist sowie der Wunsch nach Innovation und intensivem Wissensaustausch.


• Zukunfts- und Arbeitsplatzsicherheit: Als genossenschaftliches Unternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung sind wir Vordenker der digitalen Transformation in der Bankenwelt und systemrelevanter Arbeitgeber.


• Kununu: Wir sind Top Company 2025 und stolz auf einen Kununu-Score von 4,2 und eine Weiterempfehlungsquote von ≥ 90 %.

Bitte nutze für deine Bewerbung ausschließlich unser Bewerbungsportal.
Wir freuen uns auf dich.




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About Us



Wir sind der Digitalisierungspartner der genossenschaftlichen FinanzGruppe und vereinen jahrzehntelange Banking-Expertise mit moderner Informationstechnologie. Die speziell auf Banken zugeschnittenen IT-Lösungen und Leistungen reichen vom Rechenzentrumsbetrieb über das Bankverfahren agree21 bis hin zur App-Entwicklung. Als deutschsprachiges Unternehmen nutzen wir zukunftsweisende Technologien wie künstliche Intelligenz oder Smart Data und schreiben Prozessoptimierung, Sicherheit und Regulatorik groß.



Wir haben uns zum Ziel gesetzt, innovative digitale Banking- und Near-Banking-Erlebnisse für über 900 Banken, mehr als 30 Millionen Bankkund*innen mit 97 Millionen Konten und 10 Milliarden Buchungen/Transaktionen zu ermöglichen. Daher investieren wir systematisch in das Know-how unserer ca. 5.850 Mitarbeitenden und betrachten Nachhaltigkeit als strategisches Unternehmensziel.



Unser Zusammenarbeitsmodell zeichnet sich durch eine agile, crossfunktionale Arbeitsweise in allen Unternehmensbereichen aus. Unser Purpose: Technologie, die Finanzen einfach macht - sicher, innovativ und mit der Kraft der Gemeinschaft.